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搭擂臺，選賢才

進(jìn)一步加強干部隊伍建設

讓想干事的人有機會(huì )

能干事的人有平臺

干成事的人有位置

3月6日，瀏發(fā)集團召開(kāi)了部分中層崗位競聘工作會(huì )議，以競聘上崗的方式，選拔株樹(shù)橋物業(yè)公司總經(jīng)理、集團融資管理部部長(cháng)2名中層正職管理人選。

競聘現場(chǎng)

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登臺競選

展形象講優(yōu)勢談思路

通過(guò)前期制定方案、公布職位、公開(kāi)報名、資格審查等流程后，共有7名職工參與本次競聘。

“9年融資工作實(shí)戰，讓我具有豐富的融資管理、項目策劃、外部協(xié)調、內部溝通、商務(wù)談判等各方面經(jīng)驗?！薄拔疑朴谀蹐F隊，具備良好的人際溝通能力和強烈的團隊協(xié)作精神?！薄叭绻偲赋晒?，我將以‘融、創(chuàng )、帶、穩、謀’來(lái)打開(kāi)工作局面”……

會(huì )議現場(chǎng)，7名競聘者根據抽簽順序，依次登臺發(fā)表競職演講。大家從個(gè)人基本情況、競聘崗位理解、自身競聘優(yōu)勢、工作措施計劃等方面進(jìn)行了現場(chǎng)陳述，充分展現了各自良好形象和綜合實(shí)力，也展示出瀏發(fā)干部職工朝氣蓬勃、銳意進(jìn)取、砥礪奮進(jìn)的精神面貌。

演講結束后，全場(chǎng)參會(huì )人員對兩個(gè)崗位人選進(jìn)行了民主推薦投票。最終，競聘者周丹成功競選為株樹(shù)橋物業(yè)公司總經(jīng)理、鐘蕙蕎成功競選為融資管理部部長(cháng)。

賽場(chǎng)選“馬”

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競聘上崗，激發(fā)活力

咬定目標加油干，奮力實(shí)現開(kāi)門(mén)紅

瀏發(fā)集團始終堅持“能者上、平者讓、庸者下”的選人用人理念，多次通過(guò)“競聘上崗”進(jìn)行“賽場(chǎng)選馬”，讓擔當實(shí)干、勤勉盡責、公司公認的干部職工有舞臺、有奔頭，讓想干事、會(huì )干事、干成事的干部職工得到重用，有力激發(fā)了干部職工隊伍的生機與活力。

針對下階段工作，瀏發(fā)集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)張伯鋒要求全體干部職工咬定目標加油干、奮力實(shí)現開(kāi)門(mén)紅，并提出了以下四個(gè)要求：

迅速交接到位

全體上下工作交接不延誤、部門(mén)對接不遲疑，各項工作有序推進(jìn)不斷檔，以全新工作局面確保季度目標、全年目標全面達成。

濃厚工作氛圍

對照年度目標、一季度“開(kāi)門(mén)紅”競賽目標，進(jìn)一步明確工作任務(wù)、明晰崗位職責、細化工作舉措，以釘釘子精神抓好工作落實(shí)。

提升工作效能

全員要沖在一線(xiàn)，要“跑起來(lái)”干事、“跳起來(lái)”摸高，全面協(xié)同、團結協(xié)作，樹(shù)立事不過(guò)夜的工作作風(fēng)、責任倒逼的工作意識，全面提升工作效能。

緊扣工作重點(diǎn)

緊緊圍繞要素保障，“一河兩岸”文旅項目、道吾山城市公園等重點(diǎn)項目，土地出讓與指標交易，融資管理，高鐵片區開(kāi)發(fā)等工作重點(diǎn)，鉚足干勁、狠抓落實(shí)、善作善成。

瀏發(fā)集團黨委副書(shū)記、總經(jīng)理熊瑋主持會(huì )議;集團黨委委員、副總經(jīng)理，文旅公司總經(jīng)理瞿偉宣讀了《關(guān)于調整集團領(lǐng)導班子和高管分工的通知》《關(guān)于部分人員任職調整的通知》。市紀委監委駐住建局紀檢監察組組長(cháng)張芙蓉到會(huì )指導。